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Informations Covid-19 ou FCO

22 Avril 2021 | Actus nationales

Covid : vaccination facilitée pour les salariés des abattoirs et commerces alimentaires

Les salariés des entreprises du secteur de la viande et des commerces alimentaires bénéficieront dès le 24 avril de «créneaux dédiés» dans les centres de vaccination, annonce le ministère du Travail dans un communiqué le 20 avril. Sont concernés les personnels des abattoirs, des entreprises de transformation de viande et, pour les commerces, les caissières, employés de libre-service et vendeurs de produits alimentaires (dont les bouchers, charcutiers, traiteurs, boulangers et pâtissiers, y compris les chefs d’entreprise).

Ces professions font partie d'une «liste complémentaire» de 20 métiers reconnus comme plus exposés au coronavirus (car au contact du public, travaillant en milieu clos ou dans des conditions rendant difficile le respect des gestes barrière). En tout, «ce sont potentiellement 400 000 travailleurs de 55 ans et plus qui sont concernés», précise le ministère du Travail.

Pour bénéficier des créneaux qui leur sont réservés, les salariés devront présenter une déclaration sur l'honneur ou un bulletin de salaire. Au-delà des centres de vaccination, ces travailleurs peuvent «continuer à se faire vacciner par les services de santé au travail ou en ville par les médecins ou les pharmaciens, comme l’ensemble des salariés de plus de 55 ans qui le souhaitent».

06 Avril 2021 | Actus nationales

Covid-19 : nouveau service de demande d’arrêt de travail pour garde d’enfants (MSA)

Les salariés et non-salariés agricoles obligés de rester chez eux pour garder leurs enfants -durant la nouvelle période de fermeture des crèches et établissements scolaires- peuvent obtenir un arrêt de travail dérogatoire via un nouveau service en ligne de la MSA, annonce un communiqué le 1er avril. Baptisé Déclaration de maintien à domicile, il est destiné aux personnes avec enfant(s) de moins de 16 ans ou en situation de handicap qui ne bénéficient pas du dispositif d’activité partielle et ne peuvent pas télétravailler. Parmi les salariés qui n’entrent pas dans le champ de l’activité partielle figurent les stagiaires en formation professionnelle, les dirigeants salariés et salariés de droit public des chambres d’agriculture, précise la MSA sur son site internet. Pour les personnes concernées, l’arrêt de travail dérogatoire donne droit à des indemnités journalières ou, pour les exploitants, à une allocation de remplacement. Ce service s’adresse également aux utilisateurs de l’application TousAntiCovid qui reçoivent une notification indiquant qu’ils ont été en contact avec quelqu’un testé positif à la Covid-19, selon un autre communiqué du 25 mars.

29 Mars 2021 | Actus nationales

Arrêt de travail (TousAntiCovid) : la MSA met un nouveau service en ligne

La MSA vient de mettre en ligne un nouveau service : «Déclaration de maintien à domicile» en cas de notification par l'application TousAntiCovid. Ce service permet aux utilisateurs de l'application TousAntiCovid de déposer un arrêt de travail dérogatoire en cas de notification leur indiquant qu'ils ont été en contact avec une personne atteinte de la Covid-19. Les adhérents de la MSA qui utilisent cette application peuvent recourir à ce service s'ils n'ont pas la possibilité de télétravailler.

Les utilisateurs de TousAntiCovid ayant reçu une notification sont invités à s'isoler sept jours après le dernier contact ou la date d'exposition indiqué dans l'application et à réaliser un test antigénique. Cette notification propose un lien vers le service en ligne qui permet de déclarer un arrêt de travail dérogatoire. Ainsi, les adhérents de la MSA concernés peuvent bénéficier d'un arrêt de travail couvrant la durée de leur isolement et celle de l'obtention des résultats du test, soit un arrêt de neuf jours maximum. Pour en savoir plus consultez le site msa.fr.

24 Mars 2021 | Actus nationales

Covid-19 : l'aide aux éleveurs de canards, pintades, cailles et pigeons ouvre le 19 avril

Dans une décision du 16 mars, FranceAgriMer précise les modalités de distribution des 3 millions d'euros d'aides pour les éleveurs des "petites" espèces de volailles de chair particulièrement touchées par la fermeture de la restauration. Elle est destinée aux éleveurs de canards (gras et à rôtir), cailles, pintades et pigeons ayant perdu plus de 30% de marge brute en 2020 par rapport à 2019. Entre 30 et 40% de pertes, l'aide atteindra 20% du montant des pertes. Au-delà de 40% de pertes, ce taux sera de 30%. Pour chaque exploitation, le montant de l'aide se situera entre 1000 et 100 000 euros. L'enveloppe de cette aide, annoncée en novembre dernier, est fixée à 3 millions d’euros; un stabilisateur sera appliqué en cas de dépassement. Les éleveurs pourront déposer leur demande entre le 19 avril et le 21 mai. Dans un communiqué du 22 mars, la CFA (aviculteurs, FNSEA) «salue» une «petite bouffée d'oxygène», tout en rappelant que «la situation des éleveurs avicoles et cunicoles demeure compliquée». «Nous continuerons de plaider, auprès du ministère, pour la mise en oeuvre de soutiens ciblés, comme cela a pu être fait pour d’autres filières d’élevage ces dernières semaines», lance le président de la CFA Jean-Michel Schaeffer, cité dans le communiqué.

17 Février 2021 | Actus nationales

Covid : la MSA crée un service d’arrêt de travail pour les personnes en isolement

La MSA a mis en place un nouveau service pour ses ressortissants s’isolant à domicile pour suspicion de coronavirus et qui ont besoin d’un arrêt de travail dérogatoire, annonce un communiqué le 16 février. Baptisé «coronavirus, isolement et arrêt de travail», ce service est accessible en ligne à chaque affilié MSA depuis son espace privé. Les personnes concernées sont invitées à télécharger un justificatif d’isolement à transmettre à leur employeur, puis à réaliser un test de dépistage dans les deux jours. À réception du résultat, qu’il soit positif ou négatif, elles doivent se connecter à nouveau pour solliciter un arrêt de travail. Elles devront par la suite transmettre à leur employeur une «attestation d’isolement» adressée par la MSA. «L’arrêt de travail débute le jour de la déclaration d’isolement et prend fin le soir de la date d’obtention du résultat du test Covid-19, dans la limite de 4 jours d'arrêt maximum», précise le communiqué. La MSA rappelle que les exploitants peuvent bénéficier d’indemnités journalières Amexa durant la période d’isolement, et d’une allocation de remplacement s’ils sont positifs à la Covid-19.

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